Нарциссизм в медиа пространстве В медиа пространстве мы часто слышим слово «нарциссизм» в разных контекстах – уничижительно, как будто нарциссизм это что-то плохое, как некое высокомерие, как равнодушие и т.д. Чаще нарциссизм упоминается как личностная характеристика социально успешного человека. Миф о Нарциссе В психоанализе этот термин появился благодаря мифу о Нарциссе. В котором, как мы помним, юноша влюбился в свое…
Новые стандарты в политике компаний Последние несколько лет часто можно услышать о таком явлении, как «харрасмент», или абьюз, злоупотребление, домогательство. На просторах интернета то и дело мы встречаем массовые движения типа metoo, вызывающие неоднозначные, противоречивые чувства. Наметилась тенденция к пересмотру привычных иерархий. Крупные компании стали включать в обязательную политику определение понятия харрасмент и регламент, по которому расследуются случаи харрасмента, если…
Психологические защиты сотрудников Психологические защиты – это своего рода фильтр между психикой сотрудника и внешним окружением. Психика использует защиты для регуляции уровня тревоги, которая всегда связана с угрозой для собственного Эго сотрудника. Эта тревога неизбежно возникает в процессе его взаимодействия с другими членами команды и в процессе решения рабочей задачи. Психологические защиты имеют разные формы – от зрелых до…
Многие собственники и СЕО сталкиваются с ситуацией, когда команда создает бурную деятельность, но результат не достигается. Существует несколько маркеров групповой динамики, которые для лидера являются сигналами неэффективной работы команды, даже при видимой активной работе. Все они связаны с нарушениями отношений в группе. Нарушение дефицитарности Как это выглядит в команде? В команде один человек или группа людей все время демонстрируют слабость,…
Выгорание – это новое психологическое расстройство, исследования которого ведутся уже на протяжении последних более 40ка лет. Впервые Синдром эмоционального выгорания был внесен Всемирной Организацией Здравоохранения в МКБ 10 как болезнь на 72й ассамблее здравоохранения и обозначался как «полное истощение жизненных сил». Далее в пересмотренном варианте МКБ11 эта болезнь была внесена как профессиональный Синдром эмоционального выгорания. Феномен заключается в том, что…
Что такое психологические риски в бизнесе? Риск-менеджмент – одна из ключевых функций руководителя. Как показывает опыт, психологическим рискам уделяется наименьшее внимании в компаниях, а иногда они не учитываются вовсе. В то же время, за каждым принятым решением стоят не только рациональные мысли, но и скрытая психологическая мотивация. В первой серии сериала «Миллиарды» мы видим, как за решением главного героя —…
Психодинамический коучинг — современный метод получения новых ресурсов в процессе принятия решений и достижения бизнес-целей. Это эффективный инструмент для организационных изменений и развития руководителей и команд. Психодинамический коучинг, работая на границе глубинной психологии и менеджмента, использует лучшие достижения психоаналитического подхода к исследованию бизнес-процессов. Этот метод дает наиболее долгосрочные результаты при создании высокоэффективных команд в бизнесе и организациях. Метод основан на…
